Blog do Headhunter | Juliana Starosky

Por Juliana Starosky Olá Profissionais, Você sabia que independente de sua área, segmento , porte , nacionalidade de sua empresa e tipo de trab alho que se está tentando obter, há uma grande competição em todas as indústrias. Quando um profissional da área de Recrutamento & Seleção considera abrir uma vaga, primeiramente ele irá avaliar o currículo de diversos profissionais e identificar palavras chaves que façam sentido para o que se procura. E, informações que estão além do “Possuo experiência em...”  que tem uma grande relevância, desde as suas qualificações e profissionalismo na elaboração de um Currículo, que vão muito além de um simples modelo que se pega na internet. Em alguns casos sabemos que nem todos profissionais são capazes de escrever sua trajetória de carreira adequadamente, vendendo assim experiências que podem contribuir para o contratante. A procura de um novo desafio profissional custa muita energia e estratégias adequadas, e é por iss...

Muitos profissionais tem um ótima trajetória de carreira mas não conseguem ressaltá-las em seu Currículo de forma construtiva e informativa. Nós podemos ajudar a analisar seu Currículo com visão de quem contrata normalmente no mercado de trabalho e normalmente avalia mais de 600 CV´s por vaga.  Vamos lá conhecer um pouco mais sobre o serviço: O STAR Análise do Currículo, tem como objetivo ressaltar pontos de atenção em seu CV em que você precisa adequar para se tornar mais atrativo ao mercado de trabalho. ​ O  STAR Análise do Currículo  ajuda você a: ​ Gerar oportunidades de trabalho; Ter claramente sua trajetória de carreira descrita em um papel; Construir sua carreira; Ser atrativo para o mercado de trabalho. ​ Desenvolvemos análise apenas em português. Saiba mais em:  http://www.staroskyconsultoria.com.br/star-analise-curriculo